Allround Procurement Specialist
Vacature Allround Procurement Specialist
Plaatsingsdatum: 2025-03-02
Uren: 40
Locatie:Thuis
Functiebeschrijving
Je zet je schouders eronder met..
Afdeling Inkoop bij Enexis: verbinder en spin in het web. Deze afwisselende vacature is binnen de afdeling Inkoop, die verantwoordelijk is voor alle inkoopactiviteiten in de breedste zin van het woord. Van pre-sourcing, sourcing, contracting en leveranciersmanagement tot de analyse van de marktontwikkelingen, het bieden van (stuur)informatie en het inzichtelijk maken van verbeterpotentieel voor Enexis.
Onze sourcing professionals zijn werkzaam in verschillende teams: Aannemerij, Componenten, ICT, Non Product Related (NPR) en bij ons Inkoop Kennis Centrum (IKC).
Functie-eisen
Zo pak jij het aan
Jij beschikt over de competenties om verschillende stakeholders van A tot Z te begeleiden in het aanbestedingsproces. Welke competenties dat zijn? Je bent enthousiast, niet bang om vragen te stellen en beschikt over een goede organisatiesensitiviteit. Je hebt daarbij oog en oor voor verschillende belangen en invalshoeken. Je houdt van aanpakken maar weet dat te combineren met een helicopterview. Je kunt snel in nieuwe projecten meedraaien, bent snel up to speed en kunt mensen motiveren en activeren.
Soms spring je in op lopende trajecten of kom je in een nieuwe omgeving waar je orde op zaken stelt. Dit brengt jou niet van je stuk; sterker nog: hier haal je energie uit! Je haalt het maximale resultaat uit (Europese) aanbestedingen en zoekt hierbij naar de beste wijze van samenwerking en sourcing die bijdragen aan het halen van onze ambitieuze doelstellingen.
Verder heb je:
- WO werk- en denkniveau is gewenst (je hebt een relevante afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau, bijvoorbeeld in Bedrijfskunde, Economie of Recht).
- Aantoonbare ervaring in het Inkoopvak. Een belangrijke pré is dat je ervaring hebt met Europees aanbesteden (ervaring en kennis van Europese wet- en regelgeving).
- Ook bid- en tender managers worden van harte uitgenodigd te solliciteren!
Arbeidsvoorwaarden
En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
- Een salaris in schaal 15 tussen € 3.980, – en € 5.685, – bruto per maand (op basis van 40 uur per week), of in schaal 16 tussen €4.668,- en € 6.668- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot respectievelijk € 7.317, – of €8.582,- bruto per maand.
- Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
- Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
- Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.
- Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
- Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
- Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.
Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Werk als Allround Procurement Specialist / Inkoper aan het energienetwerk van morgen
Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Lisanne van der Steen via lisanne.van.der.steen@enexis.nl of 0625282137 (Whatsapp).
Goed om te weten
- Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega’s op locatie.
- Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
