Manager Projecten

Geniet van voordelen op het gebied van vrije tijd, pensioen, zorgpremie en meer!

Er is er een groot aanbod van opleidingen en cursussen die je kan volgen om jezelf te ontwikkelen

Als Manager Projecten geef je integraal leiding aan de volledige projectafdeling én de werkplaats. Je coacht en begeleidt een team van projectmanagers, projectleiders, werkvoorbereiders, uitvoerders, tekenaars én werkplaatsmedewerkers. Je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van de werkprocessen, het verbeteren van de kwaliteit van onze dienstverlening en het stimuleren van persoonlijke groei van medewerkers.

Je houdt overzicht, stuurt op samenwerking, planning en kwaliteit en je creëert een cultuur waarin mensen eigenaarschap tonen en plezier in hun werk hebben. In deze functie maak je deel uit van het managementteam en rapporteer je aan de Algemeen Directeur.

Technische inhoud is niet jouw verantwoordelijkheid; jij richt je op mensen, processen en prestaties.

• Coachend en inspirerend leidinggeven aan de projectorganisatie én werkplaats (ca. 30-40 medewerkers);
• Zorgen voor optimale inzet en ontwikkeling van medewerkers;
• Aanjagen van procesverbeteringen (LEAN) en borging van projectmanagementstructuren (o.a. Prince2);
• Kwaliteit en klanttevredenheid bewaken en verbeteren;
• Gesprekken voeren op het gebied van functioneren, beoordeling en ontwikkeling;
• Bijdragen aan een positieve werksfeer en een professionele cultuur;
• Samenwerken met andere afdelingen en MT-collega’s aan strategie en dagelijkse sturing.

• Een veelzijdige managementfunctie met ruimte voor eigen inbreng en leiderschap;
• Een aantrekkelijk salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Auto van de zaak, laptop en telefoon;
• 26 vakantiedagen en 13 ADV-dagen (en de mogelijkheid om 8 dagen bij te kopen);
• Een aantrekkelijke bonusregeling (de afgelopen jaren 90-100% van een maandsalaris);
• Pensioen via het Pensioenfonds Metaal en Techniek;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via opleidingen en trainingen;
• Gezellige personeelsactiviteiten via onze actieve personeelsvereniging.

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting Bedrijfskunde of Organisatiekunde;
• 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie;
• Bekend met projectmatig werken (Prince2) en procesverbetering (LEAN);
• Natuurlijk overwicht, coachende leiderschapsstijl en organisatorisch sterk;
• Strategisch denkvermogen én uitvoeringskracht;
• Communicatief sterk, mensgericht en een echte verbinder;
• Affiniteit met techniek of een technische werkomgeving is mooi meegenomen, maar geen vereiste.

Van Kempen Koudetechniek ontwerpt, bouwt en onderhoudt industriële koel- en vriesinstallaties voor klanten in de AGF-, voedsel- en bloemenbranche. Vanuit ons kantoor in Tiel, het hart van de Betuwe, bedienen wij onze klanten met innovatieve en duurzame oplossingen.

Daarnaast zijn wij dé expert op het gebied van uitgebreide en duurzame klimaattechniek binnen het MKB.

Van Kempen Koudetechniek is onderdeel van het cluster Unica Industry Solutions.